Projektleiter (m/w/d)
1968 gegründet, zählt SKAN zu den Pionierfirmen in den Fachbereichen Reinraumausrüstungen und Entwicklung von Isolatoren für die pharmazeutische Industrie. Innovative Produkte, kundenspezifische Lösungen sowie eine leistungsfähige Dienstleistungs- und Serviceorganisation haben SKAN zu einem Marktführer und wichtigen Partner der Industrie und Forschungslaboratorien werden lassen.
Aufgaben
- Globale Verantwortung mehrere parallellaufenden kundenspezifischen Isolatoren Projekten inkl. den dazu gehörigen Luftaufbereitungsanlagen von den finalen Projektvorabklärungen bis Projektabschluss: Projektziele, Kundenzufriedenheit, Erreichung der Qualität - Budget - Terminziele
- Führen, koordinieren, motivieren und managen eines multidisziplinären Projektteams um die Projektziele zu erreichen
- Sicherstellung einer ausdrucksstarken Kommunikation und der allgemeinen Projektkoordination zwischen allen Projektbeteiligten intern / extern
- Effiziente und wirkungsvolle Koordination der täglichen Herausforderungen auch in schwierigen und zeitkritischen Situationen
- Kosten- und Terminprognosen während der gesamten Projektphasen erstellen, überwachen und gegebenfalls Massnahmen einleiten und kommunizieren
- Vorbereitung und Führung von Kunden- und Partnermeetings sowohl internn als auch extern (weltweit)
- Regelmässige Auswertung des Projektstatus und Reporting an Management
- Überwachung der Umsetzung der Anforderungen von Kunden und Behörden (GMP - Good Manufacturing Practice sowie MRL - Maschinenrichtlinie)
Hardskills
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Projektmanagement (mind. 3 - 5 Jahre)
- Erfahrung im Führen von Projektteams in einem internationalen Umfeld
- Sicherer Umgang mit MS-Office und Verwendung von Microsoft Teams in Projektbesprechungen
- Erfahrung im pharmazeutischen Umfeld sind von Vorteil
- FH / Bachelor Degree
- Deutsch und Englisch verhandlungssicher
Softskills
- Strukturierte, prozessorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Selbständig, entscheidungsfreudig, motiviert und belastbar
- Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen
- Kommunikative Persönlichkeit mit Leadership Eigenschaften
- Kompetenter Auftritt schriftlich und verbal
- Freude an der Arbeit im Team
- Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit
- Professionelle Präsentation der Skan sowie hohes Qualitätsstreben
- Bereitschaft zur weltweiten Reisetätigkeit bis zu 20 - 30%
Wir bieten
- Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur
- Freiraum für Ideen
- Teilnahme an Sport und Freizeitangeboten
- Förderung durch Weiterbildung, insbesondere an unserer SKAN Academy
- Intensive und joborientierte Einarbeitung
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Offene Kommunikationspolitik
- 5 Wochen Ferien und Möglichkeit auf weitere Ferientage
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Désirée Gallicchio.